Подводный мир и как в нем уцелеть

Сравним коллектив с другой, возможно, совсем непохожей, но такой разнообразной и взаимодополняющей средой – океаном. Сравнение, на первый взгляд, покажется абсурдным, но каждая рыба, как и член коллектива, выполняет определенные функции.

Просто о сложном
С развитием общества и появлением офисов в начале 2000-х возник неологизм «офисный планктон». То есть работники офисов сравниваются с планктоном – экологической группой мелких морских организмов. Специалисты относят к их числу людей, которые являются служащими – «белыми воротничками», в костюме и при галстуке, проводящими в офисе большую часть времени. В Японии, на родине термина, даже есть понятие «кароси», что значит «смерть от переутомления на работе». К слову, Страна восходящего солнца славится одной из самых строгих, но при этом самой демократичной системой правил поведения на работе. К примеру, сотруднику японского офиса нельзя опаздывать, пользоваться телефоном, отлучаться или даже болеть, зато можно поспать на работе. Руководитель при этом ни в коем случае его не разбудит: уснул – значит, хорошо работал. Может, поэтому экономике страны многие позавидуют? Думаю, что без налаженных и основанных на взаимопомощи отношениях никакие строгие правила не помогут. А это – уже тема для более серьезных размышлений.
О психологии отношений между людьми специалисты пишут книги и научные труды, ведут дебаты и разрабатывают целые стратегии и правила. Психологи со всего мира считают, что отношения – это самая важная и неотъемлемая часть жизни человека. Причем здесь имеются в виду не только семейные, но и рабочие отношения. Согласитесь, никто из нас не может прийти на работу и уйти, молча выполнив свои обязанности. Работа – это всегда общение, обмен информацией, а возможно, даже дружба. Хотя люди искушенные знают, что коллектив – это далеко-о-о не просто.
Но вместо декламации научных трудов в области психологии отношений сравним коллектив с другой, возможно, совсем непохожей, но такой разнообразной и взаимодополняющей средой – океаном. Сравнение, на первый взгляд, покажется абсурдным, но каждая рыба, как и член коллектива, выполняет определенные функции. Что ж, попробуем провести аналогию?
А начнем, пожалуй, с самой хищной рыбы, которая сразу же приходит на ум, – акулы. Когда слова «акула» используют по отношению к человеку, например «акула бизнеса», имеют в виду ловкого целеустремленного человека, обладающего превосходными деловыми качествами и имеющего неоспоримые преимущества перед конкурентами. Конечно, такой «хищник» непременно должен быть в коллективе, а еще лучше – возглавлять его. Возможно, отношения с ним у других сотрудников не будут самыми гладкими, но перед сложностями и проблемами он не оплошает, ведь чтобы одержать победу, в некоторых случаях приходится демонстрировать акулий оскал. Психологи говорят, что акулья хватка должна быть присуща именно главе коллектива. Но сколько людей, столько тактик и стратегий. Да и миф о том, что шеф – хищник в прямом смысле слова, давно развенчан. Гораздо эффективнее, когда руководит коллективом человек мудрый, спокойный, с большим опытом, словом, гигант своего дела. А если перевести его в океанью среду – это, безусловно, кит. Наверное, такие ассоциации возникают из школьных учебников: помните картинку, на которой земля мирно покоится на трех китах? Так и руководитель должен смело нести на своих плечах бремя ответственности за весь коллектив.
Если хорошо присмотреться, на дне океана неподалеку от акул или китов можно заметить рыб-прилипал. Это такие небольшие рыбки, которые живут и передвигаются за счет того, что прилипают к стенкам брюха крупных рыб. Так вот, естественная среда таких обитателей – универсальная. Их можно встретить в некоторых городских офисах где-нибудь недалеко от начальства. И называют их, как правило, проще – льстецами. Как раз про них гласит русский фразеологизм: «Скользкие, как рыба». Но не отчаиваетесь, хитрые силы ни одного прилипалы не возьмут вверх над добродушием дельфина, который тоже найдется в каждом офисном океане. Эти люди обычно всегда всем улыбаются, обязательно поинтересуются, как дела, и сделают все, чтобы помочь, если вы только попросите у него помощи.
Иногда на пути встречаются особи, которые в трудолюбивом коллективе долго не засиживаются. Но если уж пришли, сидят с умением, так сказать. Их можно сравнить с такими обитателями коралловых рифов, как рыба-раструб. Это водное животное большую часть своей жизни не плавает, а проводит в вертикальном положении, да еще и зависнув вниз головой. В общем – ни рыба, ни мясо. Так он маскирует себя под палку, защищаясь от хищников. Таковые лентяи встретятся везде и всегда. В офисах они обычно сидят, напустив на себя умный вид, пытаясь обезопасить себя от выполнения конкретных задач. Наверное, специально для них в каждой организации найдется рыба-чистильщик. Это такие маленькие рыбки, которых прозвали морскими санитарами, так как они очень помогают хищным крупным рыбам избавиться от паразитов. Вспомнили того самого верного, маленького, но шустрого сотрудника, который готов первым помочь в любых форс-мажорных ситуациях? Цены им нет. А еще нет цены так называемым офисным осьминогам. Эти ответственные работники служат по принципу: «Хочешь сделать хорошо – сделай все сам», а значит, должны уметь справляться со многими делами быстро и собственноручно. Как осьминоги, которые живут поодиночке, да и в помощи не нуждаются.
Как правило, в каждом коллективе есть коллега-ветеран. Он уже занял прочное место еще с самого основания дела, заслужив почетное звание главного советчика. С мудростью и опытностью среди подводных обитателей ассоциируется черепаха. Быть может, медлительная, но к любой к задаче походит с терпением, знанием и умением дела. Нельзя забыть о медузах: они будут так спокойно выполнять свою работу, что вы их даже не заметите. Но и не думайте им мешать – ужалят! Еще одни ценные сотрудники – это рыба-молот и рыба-пила. Пока каждый выполняет свои обязанности, сидя за компьютером в офисе, они пробивают дорогу вперед, способствуя эффективности и успеху компании, находя новых партнеров и заключая договора. Пробивают или пропиливают окно в Европу, как говорится.
Конечно, всякий мир разнообразен: будь он подводным или любым другим. И среди людей, и среди рыб могут встретиться самые разные виды, мы выбрали лишь самых характерных из братьев наших меньших. В целом дружный коллектив можно сравнить с губастыми окунями. Но сами губы здесь не причем, не подумайте. Косяки этих рыб двигаются в океане как единое целое, чтобы защититься от всех опасностей, которые их подстерегают. Именно с такой установкой работает коллектив, в котором установились теплые отношения, нацеленные на достижение совместных целей. Они сплочены, работоспособны и оперативны, словом, как рыбы в воде.